Advanced Leiderschap & Management Programma bij TIAS
Het Advanced Leiderschap & Management Programma is speciaal ontwikkeld voor ervaren managers en leidinggevenden die een volgende stap in hun ontwikkeling willen zetten. Dankzij de wetenschappelijke inzichten in leiderschap kun je je leidinggevende rol beter vervullen en doorgroeien naar een eventuele directie- of bestuurspositie.
Dit advanced leiderschapsprogramma bestaat uit drie modules van elk vier dagen. Door de combinatie van de academische en de persoonlijke invalshoek creëren we veel diepgang en uitdaging. Elke module is opgesplitst in twee keer twee dagen, zodat je na een tweedaagse direct met de materie aan de slag kunt gaan. Ook bestaat elke module uit een gebalanceerde mix van inhoud, oefening, en reflectie.
Op die manier leer je om de theorie direct en effectief toe te passen, reflecteren we aan de hand van jullie eigen casussen en sluiten we iedere module af met een simulatie/game om te oefenen met toepassing in de praktijk.
Modulair en flexibel
Dit programma is modulair en flexibel opgebouwd, zodat je onderdelen los kunt afnemen en in elke gewenste volgorde kunt volgen. Je kunt bij elke module instromen op het moment dat het jou uitkomt. Wij adviseren je hier graag over en helpen bij het samenstellen van een oplossing op maat. Neem gerust contact met ons op voor advies of meer informatie.
Allround leiderschapsprogramma
In de advanced modules komt leiderschap in al zijn facetten aan bod: (inter)persoonlijk leiderschap, organisatorisch leiderschap en strategisch leiderschap. Gezamenlijk bieden ze een allround perspectief op leiderschap, waarmee jij je leiderschaps- en managementskills naar een nog hoger niveau tilt en tegelijkertijd meer waarde kunt creëren voor de organisatie én de maatschappij. Zo ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière.
Opbouw van het Advanced Leiderschap & Management Programma
(Inter)Persoonlijk leiderschap
Vanuit inzicht in wie jij bent en waar je voor staat, gaan we aan de slag met het verder ontwikkelen van jouw leiderschap. De eerste twee dagen staan we stil bij hoe je identiteit samenhangt met jouw manier van leiding geven, je sterktes en je ontwikkelpunten. De volgende twee dagen focussen we op gedrag, hoe je als leider omgaat met anderen en hoe je dat kunt verbeteren.
Organisatorisch leiderschap
Ontwikkel een holistisch perspectief op leiderschap, met aandacht en tools voor het managen van zowel de zachtere als de hardere kant van organisatorisch leiderschap. De eerste twee dagen focussen we op de gevoeligheden, emoties, en moeilijk grijpbare thema’s zoals sociale en psychologische veiligheid, inclusie en macht, die veelal onzichtbaar de onderlinge sfeer en verhoudingen beïnvloeden. De volgende twee dagen gaan we aan de slag met verandermanagement, zowel vanuit de theorie als vanuit de praktijk via een verandersimulatie.
Strategisch leiderschap
Door zowel je kennis als je vaardigheden over het strategieproces te verbeteren, helpen wij jou om een strategisch vaardige leider te worden. De eerste twee dagen leren we je de ins & outs over het strategieproces en trainen we je vaardigheden in strategisch beïnvloeden. De volgende twee dagen dompelen we jullie onder in een strategiesimulatie waar je de kennis en praktijk over strategievorming al doende leert.