Tekort aan cyberpersoneel neemt toe en vraagt om bijscholing werknemers
Cybersecurity is een van de snelst groeiende sector overschrijdende expertises. In het “hyper connected” digitale landschap van vandaag is er een wereldwijd tekort van bijna 4 miljoen cybersecurityprofessionals. Dit tekort, dat voortkomt uit de jaarlijks groeiende vraag naar gekwalificeerde specialisten, bevestigt de inzichten uit de Future of Jobs 2025 (World Economic Forum), waarin cybersecurity wordt gezien als een fundament van de arbeidsmarkt in transitie.
Het agile cyberlandschap, gedreven door de opkomst van baanbrekende technologieën zoals generatieve kunstmatige intelligentie (AI), stelt hoge eisen aan de voortdurende ontwikkeling van bewustzijn, competenties en vaardigheden binnen de beroepsbevolking. Het opleiden van studenten is niet voldoende om de kloof in de workforce te dichten. We moeten de huidige beroepsbevolking en hun management her-trainen en bijscholen. Gezien de multidisciplinaire aard van de uitdaging, kan geen enkele expert de breedte en diepte van de benodigde kennis bieden. Het oplossen van dit probleem vereist samenwerking tussen de publieke en private sector en bestrijkt zowel technische als juridische gebieden.
Het Advanced Program Cyber Security en Governance is een diepgaand, multidisciplinair programma dat het volledige spectrum van cybersecurity bestrijkt. Het biedt organisaties de kennis en tools om cyberrisico’s effectief te beheren en dagelijks te werken aan risicobeheersing en digitale veerkracht.
Wat maakt dit programma uniek?
Dit programma combineert de best practices uit de academische wereld, de publieke sector en het bedrijfsleven om organisaties te ondersteunen met een holistische en strategische aanpak, terwijl het een sterke praktische basis biedt.
De docenten behoren tot de absolute top in dit vakgebied, met bijdragen van onder andere RDI, DNB, TU Delft, NHTCU, Fox-IT, Microsoft, NATO, ASML en TILT. Elke college dag wordt mede-gehost door een ervaren CISO van een toonaangevend bedrijf zoals ASML, KPN, AkzoNobel, Rabobank en Nationale Nederlanden.
Het programma richt zich op managers en toekomstige leiders, zodat zij leren richtlijnen en standaarden binnen hun organisatie vast te stellen, processen te organiseren en middelen te coördineren voor risicobeperking. Ze kunnen hun kennis overdragen aan de rest van de organisatie en goed geïnformeerd toezicht door het bestuur faciliteren. Het programma helpt organisaties hun cybermaturiteit te verhogen met praktische inzichten in alle relevante terreinen.
Elke cursusdag is verdeeld in vier lesblokken, waarbij theoretische kennis wordt gecombineerd met praktische oefeningen en casestudy's (bijvoorbeeld een "Cybercrisis-simulatie").
Een belangrijk voordeel van de cursus is het kunnen uitwisselen van ervaringen en netwerken met deelnemers en docenten.