Webinar on demand: Destructieve Dynamieken Doorbreken

Samenwerking binnen teams en organisaties ontspoort vaak niet door onwil, maar door terugkerende patronen die moeilijk te benoemen zijn. In het TIAS webinar Destructieve Dynamieken Doorbreken ontleedt hoogleraar Hans van Dijk negen verschillende dynamieken die samenwerking kunnen ontregelen. Door deze patronen taal te geven — zoals de Blame game, Waan van wantrouwen en Bias towards action — helpt Hans jou om destructieve dynamieken sneller te herkennen én te doorbreken.

In dit webinar ontdek je:

• Hoe je grip krijgt op ongrijpbare samenwerkingsproblemen

• Hoe je destructieve dynamieken herkent en benoemt

• Praktische handvatten om verstoringen te doorbreken

• Hoe je samenwerking en effectiviteit binnen je team versterkt

Meer inspiratie: Whitepaper Destructieve Dynamieken Doorbreken

Hans schreef recent een whitepaper over dit onderwerp. Ontdek hoe je drie veelvoorkomende, ondermijnende dynamieken kunt aanpakken en voorkomen.

In dit whitepaper laten Hans van Dijk (TIAS) en Stefan Cloudt (Tilburg University) zien hoe inzicht in destructieve dynamieken samenwerking verbetert en duurzaam leiderschap versterkt.

Download het whitepaper Destructieve Dynamieken Doorbreken »

Zet de volgende stap in leiderschap en organisatiegedrag

Wil je verder verdiepen in de dynamieken binnen teams en organisaties? Deze TIAS-opleidingen sluiten nauw aan bij de thema’s uit het webinar:

Masterclass Politieke Dynamiek binnen en tussen Organisaties »

Psychologie van Mens en Organisatie »