Financiering

Financieringsmogelijkheden voor jouw TIAS-opleiding 

Je hebt de opleiding gevonden die perfect bij je ambities past. Nu is de vraag: hoe maak je deze investering in groei mogelijk voor jezelf, je organisatie en de wereld om je heen?

Er zijn verschillende routes: via je werkgever, als persoonlijke investering, met behulp van een beurs, of een combinatie van deze opties. 

Als je werkgever investeert 

Een TIAS-opleiding levert direct voordeel op voor jou en je organisatie. Je ontwikkelt nieuwe kennis en vaardigheden en past die meteen toe op actuele vraagstukken in je werk, bijvoorbeeld in papers en je masterthesis, waardoor je perspectief verbreedt en vernieuwende oplossingen ontstaan die projecten versnellen, processen aanscherpen en waarmee je strategische doelen sneller realiseert.

Veel werkgevers vergoeden daarom (een deel van) de opleidingskosten. Deze kosten zijn bovendien aftrekbaar als bedrijfskosten. 

Tip: Wij helpen je graag in een persoonlijk gesprek om een overtuigende case voor je werkgever te bouwen. Op onze pagina Overtuig je werkgever vind je praktische tips én ondersteuning om je voorstel kracht bij te zetten. 

Goed om te weten: de opleidingskosten kunnen, net als bij particuliere betaling, ook in meerdere termijnen worden voldaan.  Lees hier meer over de mogelijkheden.

Slimme constructie: studiekosten via brutosalaris

Betaalt je werkgever de opleiding niet volledig, of niet op eigen initiatief? Dan is er een fiscaal aantrekkelijke route die voor beide partijen voordelig kan uitpakken: de uitwisseling van brutosalaris voor studiekosten.

Je werkgever vergoedt de studiekosten en verrekent dit bedrag met je brutosalaris.

Hierdoor daalt je belastbaar inkomen en betaal je dus minder inkomstenbelasting. De opleiding betaal je feitelijk vanuit je brutosalaris in plaats van netto. Afhankelijk van je belastingschijf kan dit een voordeel van tot bijna 50% opleveren.

Voor de werkgever is deze constructie kostenneutraal en soms zelfs voordelig door lagere sociale premies of pensioenafdrachten. Bekijk hoe dit werkt met een rekenvoorbeeld

Als je zelf investeert 

Investeer je zelf (gedeeltelijk) in je opleiding? Samen vinden we de mogelijkheden die het voor jou mogelijk maken: 

• Betalen in termijnen – Spreid de betaling over meerdere termijnen of jaren. Lees hier meer over de mogelijkheden.

• Belastingvoordeel – Als ondernemer of zzp’er trek je studiekosten af van je winst. Onze opleidingen zijn vrijgesteld van btw (CRKBO). 

• Levenlanglerenkrediet (DUO) – Voor deelnemers tot 56 jaar. Je leent tegen gunstige voorwaarden om een erkende opleiding te volgen. Op de website van DUO is meer informatie te vinden over de voorwaarden en het aanvragen van het Levenlanglerenkrediet. 

• Studiefinanciering (DUO) – Mogelijk bij voltijd masteropleidingen die voldoen aan de voorwaarden van DUO, zoals de MSc in Business Administration. Je moet bij de start jonger zijn dan 30 jaar. Kijk voor overige voorwaarden op de website van DUO. 

• Bankleningen – Je kan ervoor kiezen om een lening bij een bank af te sluiten. Sommige banken bieden speciale leningen aan voor het bekostigen van een opleiding. Ook kan het mogelijk zijn een hypotheek of bestaand krediet uit te breiden. 

We bespreken deze opties graag met je in een vrijblijvend adviesgesprek, zodat je een weloverwogen keuze kunt maken. 

Betalen in termijnen 

Bij TIAS kun je de opleidingskosten in termijnen betalen, of je nu zelf betaalt of je werkgever dat doet.

De termijnen worden gespreid over de duur van je studie, en het volledige bedrag moet zijn voldaan vóór afronding van je opleiding.

Na het ondertekenen van je studieovereenkomst ontvang je van ons één factuur, waarop de termijnen vermeld zijn.

Indien je met je werkgever afspraken maakt over het delen van de opleidingskosten, blijft het nog steeds mogelijk om in termijnen te betalen.

Met behulp van een beurs 

Voor sommige beroepen zijn er speciale beurzen beschikbaar: 

Lerarenbeurs  

De lerarenbeurs geldt voor personen die bevoegd leraar zijn en bestaat uit een vergoeding voor collegegeld, studiemiddelen en reiskosten. Daarnaast kan je werkgever subsidie krijgen om je studieverlof te geven. Ben je bevoegd leraar en wil je een opleiding volgen? Dan kunt je bij DUO een Lerarenbeurs aanvragen 

Bij het indienen van de aanvraag heb je de BRIN-code van je onderwijsinstelling nodig. De BRIN-code van TIAS School voor Business and Society BV is 27ZC. 
 
Op de website van DUO lees je hoe de aanvraag voor een lerarenbeurs verloopt. 

Schoolleidersbeurs-VO

De Schoolleidersbeurs-VO is een initiatief dat in Nederland wordt aangeboden om schoolleiders in het onderwijs te ondersteunen bij hun professionele ontwikkeling, zodat zij effectiever kunnen opereren in hun leiderschapsrol binnen scholen en onderwijsorganisaties. De beurs wordt vaak verstrekt in de vorm van een subsidie of tegemoetkoming in de studiekosten voor een specifiek onderwijsleiderschapsprogramma.  

Geschikte opleidingen voor de Schoolleidersbeurs-VO zijn:  

• Opleidingen die opleiden tot een erkende Masterdegree (MA, MSc of MEd) 

• NVAO-geaccrediteerd 

• Opleidingen met minimaal 30 studiepunten (ECTS) 

Het aanvragen van een Schoolleidersbeurs-VO kan via deze website. 

Voor internationale deelnemers 

Woon je buiten Nederland? Informeer bij je eigen overheid naar fiscale voordelen voor professionele ontwikkeling. We kunnen samen bekijken welke internationale regelingen mogelijk voor jou gelden.