Vacature

Career Consultant (32 uur)

6 april 2022

Onze Career Development Department, bestaande uit drie career consultants, begeleidt binnen TIAS de MBA en MScBA deelnemers in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling. In samenwerking met externe partijen geven wij onze  Personal & Career Development programma’s vorm. Wij zijn altijd op zoek naar nieuwe, creatieve manieren om onze deelnemers in contact te brengen met (internationale) organisaties op de Nederlandse arbeidsmarkt. Het kennen van je deelnemers én de arbeidsmarkt, als ook het leveren van maatwerk is daarbij essentieel.

Voor de begeleiding van onze MBA en MScBA deelnemers zijn wij op zoek naar een enthousiaste en resultaatgerichte Career Consultant (32 uur, locatie Utrecht). Jouw dagelijkse werkzaamheden bestaan uit onderstaande elementen:

  • Adviseren en begeleiden van deelnemers in hun loopbaan en het actief introduceren richting de arbeidsmarkt;
  • Plannen, organiseren, (door) ontwikkelen en uitvoeren van de Personal & Career Development programma’s voor MBA- en MscBA deelnemers;
  • Trainen van deelnemers op het gebied van Networking, CV, LinkedIn, Motivation Letter en Job Interview (in het Engels);
  • Afstemming van de inhoud en de dienstverlening van en met externe providers (doorspreken inhoud, werkvorm, theorie, opbouw workshop etc.);
  • Evalueren van de activiteiten en uitkomsten bespreken met belanghebbenden;
  • Actief benaderen van bedrijven met als doel zowel kansen te creëren op de arbeidsmarkt voor de deelnemers, als bedrijven te helpen bij het vinden en ontwikkelen van het juiste talent;
  • Organiseren en onderhouden van leermanagementsystemen en online career tools;
  • Planning, organisatie en ondersteuning van diverse Career Development activiteiten zoals alumni avonden, een jaarlijkse Company Day, uitnodigen van gast sprekers en andere Career Development activiteiten;
  • Bewaken van een goede aansluiting van alle activiteiten van ons Career Development Department op het academische curriculum; goede afstemming met programmamanagement van MBA en MScBA;
  • Onderhouden van contacten met de stakeholders (i.e. coaches, workshopproviders, alumni, collega’s en andere leveranciers).

Wij zoeken een kandidaat met minimaal een hbo-opleiding en aantoonbare ervaring binnen (corporate) recruitment of talent development. Je bent scherp op processen en procedures en werkt graag gestructureerd. Je bent een vrolijk, daadkrachtig en gedreven persoon en vindt het leuk om met veel verschillende belanghebbenden te schakelen. Jij houdt de regie in handen en bewaart de rust. Je bent cultureel sensitief. Ervaring met het begeleiden van internationale studenten richting de arbeidsmarkt is een pre. Je bent gewend om zowel zelfstandig als in teamverband te opereren en beschikt over een uitstekende kennis, in woord én geschrift, van de Nederlandse én de Engelse taal.

Voor meer informatie over de functie kun je je wenden tot Marleen Croonen, Senior Career Consultant (013-4668621). Schriftelijke sollicitaties (met motivatiebrief én CV in het Engels) kun je per e-mail richten aan Mechteld de Wit, HR Adviser, via: hrm@tias.edu