Governance

One-size-fits-all benadering niet per se verbetering voor RvC's

9 november 2015

Dat commissarissen tegenwoordig maximaal vijf commissariaten per persoon mogen vervullen, is niet zozeer een verbetering. Dat zegt hoogleraar Corporate Governance Mijntje Lückerath in een interview met Nieuwsuur.

Nieuwsuur vroeg drie commissarissen, waaronder Lückerath, naar welke lessen commissarissen zelf trekken uit het vonnis van een rechter die stelde dat bij de failliet gegane zorginstelling Meavita sprake was van wanbeleid en gebrek aan aansturing.

Lückerath: “Ik vind het niet zozeer een verbetering, omdat het een one-size-fits-all benadering is. Het gaat er van uit dat elk commissariaat even zwaar is en het gaat er van uit dat de agenda van elke persoon evenveel uren heeft waarin je een commissaritaat in kan vervullen. En dat scheelt nogal. Sommige mensen hebben nog een voltijdsbaan en doen er een commissariaat bij, sommigen zijn beroepscommissaris en hebben een volle week beschikbaar.”

Lees meer

Wat kunnen commissarissen leren van Meavita?, Nieuwsuur (2015)

Verbeter uw effectiviteit als commissaris of toezichthouder met TIAS Commissarissen en Toezichthouders Programma
Een goed commissaris en toezichthouder zijn, kan worden geleerd. Het Commissarissen en Toezichthouders Programma van TIAS verbetert niet alleen uw eigen functioneren; omdat constant de vertaling wordt gemaakt naar uw eigen praktijk, wordt ook het functioneren van uw raad van toezicht en raad van commissarissen geoptimaliseerd.

Meer informatie of aanmelden

Reageren
U kunt reageren op bovenstaand artikel. Reacties worden gemodereerd en na goedkeuring geplaatst.