Prof.dr. Jan de Vuijst

Prof.dr. Jan de Vuijst

Full Professor
Expertisegebieden: Context (Arts and Culture, Politics, Sociology, Technology), Family Business (Business Family Dynamics, Change Management, Consulting, Family Gender Diversity, Strategic Planning, Strategy and Innovation), Finance (Behavioural Finance), Health & Education (Business Processes, Education Management, Health Care Management, Innovation, Strategy), Management & Organisation (Business Ethics, Business Intelligence, Business Policy, Career and Professional Development Coaching, Change Management, Consensus Building, Decision Making, Executive and Leadership Coaching, Human Resource Management, Knowledge Management, Leadership, Organisational Behaviour, Organisational Development, Organisational Learning, Research and Development), Strategy & Innovation (Business Strategy, Conflict Management, Corporate Development, Corporate Strategy, Entrepreneurship, Strategy and Leadership)

Biografie

Prof. Dr. Jan de Vuijst (1954) is bestuursadviseur, gecertificeerd executive coach, en hoogleraar Informatiewetenschap aan de universiteit van Tilburg. Hij is cum laude afgestudeerd en gepromoveerd aan de Rijksuniversiteit Groningen, en heeft zich aan de universiteit van Edinburgh gespecialiseerd in Kunstmatige Intelligentie, Psychologie en Kennissystemen. Hij adviseert leidinggevenden in zeer diverse organisaties, van kleine familibedrijven tot multinationals. Als hoogleraar doceert hij in verschillende business school programma’s van TIAS en in leiderschap ontwikkelingsprogramma’s van bedrijven en overheidsinstellingen. Jan de Vuijst is tevens opgeleid tot professioneel coach (gecertificeerd als Master Practitioner coach door de Nederlandse Orde van Beroeps Coaches en de Europese Mentoring and Coaching Coucil). In zijn coachpraktijk begeleidt hij individuele leidinggevenden, maar ook complete teams. Zijn onderwerpen zijn leiderschap, bedrijfscultuur, verandermanagement, gedrag en groepsdynamica. 

Jan de Vuijst publiceert regelmatig artikelen en in 2014 het boek Professioneel adviseren.

 

Jan de Vuijst is directeur geweest van verschillende advies- en onderzoekorganisaties, zowel bij de overheid als in de private sector. Sinds 1998 heeft hij zijn eigen praktijk voor organisatie- en bestuursadvies, en werkt samen met een groot netwerk aan professionele adviseurs en coaches.

Publicaties

  • Vuijst, J. de (2011). Moderne leiderschapsbenadering: wereldbeeld en inspiratie. In A.A.L.G. Wentink (red.), Perspectieven op Management: een Agenda voor Managers (pp. 381-400). Den Haag, Nederland: Boom.
  • Vuijst, J. de (2008). Kennismanagement: kwestie van gedrag. In A.A.L.G. Wentink (red.), Business Performance Management (pp.328-340). Den Haag, Nederland: Boom.
  • Vuijst, J. de & Bos, A. (2001). Elektronische dienstverlening door de overheid. In H.P.M. van Duivenboden & A.M.B. Lips (red.), Klantgericht werken in de publieke sector (pp.95-102). Utrecht, Nederland: Lemma.
  • Vuijst J. de (2014). Professioneel adviseren,; begrip, empathie, beïnvloeden (Hilversum: Concept Uitgeefgroep). Monografie 517 p.
  • Vuijst, J. de (2002): ‘Veranderd worden – dat is pas lastig’, in Pater, L. & Vught, R. van: Loslaten als loyaliteit, p. 56-65, Jubileumbundel Pentascope
Artikelen